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2007年3月31日下午3:30,徐轮橡胶有限公司召开了“掀起学习、创新、发展新局面动员大会”,会议由公司副总经理主持。公司全体员工积极参与。 会议首先由公司总经理做“强调学习重要性”的发言。副总宣布公司组织机构设置名称、各部门负责人。并宣讲员工日常行为规范,公司2007年培训学习计划,培训学习管理办法,培训学习考核办法。人力资源部主管讲公司各部门职责、工作流程等,最后副总部署学习总经理的指示报告,要求:1.部门经理认真组织学习讨论,要结合岗位职责,工作流程学习;2.做好学习考勤、学习笔记;3.人力资源部做好学习人数、学习纪律检查及学习情况考核;4.人力资源部根据公司所作的部门岗位职责,本部门内部各项工作流程,一周内完成,由各部门经理负责落实,将以此对部门及经理考核。
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